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“想赚钱就得服从领导、服从安排。我还是那句话，六亲不认，不要妄想找关系、托门子，那样的话，我极有可能开除你。
第三点，如果谁不想在服装分厂工作，请马上到总厂厂办办理手续，以今天下班为限，明天早上来上班的就是我们服装二厂的职工。
想赚钱就得团结起来，共同努力，大家有没有信心？”
“有……”
如雷贯耳的呼喊，仿佛把所有阴霾都震开了，职工们终于熬到头了，见到太阳了，幸福的日子又来临了。
“中层干部到会议室开会，散会！”
杨可说话简洁，恩威并施。
接下来就是详细听取各个中层干部的汇报，杨可咬牙切齿，这个刘婧合着什么都没干啊。也不能说没干，干的都是帮倒忙的活。
竟然没有生产厂长，她还总出去，生产不脱节才怪。
杨可道：“现在匿名投票选生产厂长，把你们认可的人写在纸上。”
杨可说完，综合办主任拿出几支笔和一些信纸，发给众人。
每个人都在纸上写一个名字，然后折叠，递给综合办主任。
然后综合办主任与另一名科员挨个打开纸，念上面的名字，并做记录。
统计完，缝制四车间主任白蓉得票最高。
白蓉年纪四十出头，中等身材，面容消瘦，给人干练的感觉。平时话不多，但说的话都很赶劲，都很有分量。从这一点分析，就是比较有头脑的人。
杨可道：“白主任，有没有信心担起这个责任。”
白蓉虽然有些意外，但一听杨可问话，马上站起来，道：“有！”
“很好。”
紧接着就是生产调度、四车间主任的人选，也都是匿名投票选出来。
至于班长，则是由生产厂长和车间主任选拔，杨可不过问。
然后就是199名新工人如何培训问题了。
杨可道：“跟我到滑子的那批人现在已经开始上机台工作了，这批人竟然还没练出来，真不知道你们平时都干什么了。”
然后又制定了详细的训练计划，U.knsｈu．ｍ主要是上机台操作。杨可还是依照滑子那样训练，把库里的布头拿出来供新工人练习。
杨可道“你们告诉新工人，早一天进班组，就早一天跟着计时，那样赚的就多。”
众人答道“是！”
杨可又道：“没有人向刘婧提过更换机器吗？”
“更换机器？”
“新平缝机是高速的，给老工人用，效益会更大。老式平缝机是中速的，给新工人使用，她们更容易掌握。这个道理你们不懂？”
怎么不懂，但谁也没跟刘婧提出来。都怕被这个喜怒无常的疯子骂。
杨可命令道：“这批单子结束后，马上更换。”
有人提出来上个月的工资怎么算。
杨可道：“上个月工资应该刘婧负责。我刚来，不了解情况，怎么给你们算，算多了算少了都会有人不满意。
还有，虽然刘婧领导无方，但你们也有责任，但凡把自己那一堆一块管理好，就不会出现这种情况。
所以，这也给你们敲醒了一个警钟。在我这里决不允许再出现这种情况，如果本职工作做不好，立马拿下，决不姑息。
我现在很忙，不能总在厂，但我背后是长眼睛的，什么都能看得见，所以千万不要有侥幸心理，如被我发现阳奉阴违者，马上严肃处理。
我要的是一个精诚团结的队伍，这样才能赚到钱，都明白吗？”</br></br>
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