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这样的心动,是男人的本能?还是爱情?
夏晚将目光转回到电梯跳动的数字键盘上,面容沉静寡淡,心底却无端漾起淡淡波纹……
*
慕氏,会议室。
“从品牌资源配置、以及设计风格定位,公司将对现有三个品牌的发展规划做如下调整:”
“C&A的设计风格由慕城和安言主导,并在产品销售当地成立设计工作室,以期在我们原有的风格中,加入当地元素,拉近产品与消费者的距离。”
“虽然亚安银行在投资期初曾承诺:除财务外,不干涉品牌运营,但本着对投资者的尊重,我们仍请亚安银行夏行长参与这次品牌策略调整的会议。”
“夏行长,我想听听你的意见。”
慕允让秘书将会议资料分发到各人手上后,看着夏晚说道。
“原则上我不干涉品牌的具体运作,但从投资回报的风险控制上来说,我需要了解两个信息:第一,C&A的品牌创始人慕城和安言,对这次的品牌策略调整是否有书面报告,这是我们合作的基础;第二,C&A各国,当然包括中国主设计师的人选,以及到位时间;”
“慕总是服装专家,当然知道——有规划、有品牌、有方向、有元素,但没有合适的设计师,一切都是白谈。”
夏晚停下翻动资料的手,说话的语气已在不觉间强硬起来——整套资料中,针对这个品牌的任何动向,居然全部没有创始人慕城的意见。
从公事出发,除了慕城,他并不信任其它人能够经营好这个品牌,他必须保障合作的利润;从私人角度出发,对于慕允这种做法,直觉得一阵心冷!
若不是顾及慕稀还坐在这里,他的语气断不会这么客气!
“慕总,这两个问题,你可否现在回答我?”夏晚直直的盯着慕允,语气里已显出咄咄逼人之势。
“品牌创始人的规划报告是按年度来出的,夏行长应该与我们合作这么多年,该对慕氏有信心才是。”慕允脸色微沉,语气也是不同过往的冷硬:“至于各地的设计师,在今天这套方案确定下来后,设计部后续会有完整的推进计划。”
“慕总这话不对,我们做企业的,在做策略变革的同时,必然会做可行性分析——这个可行性分析,自然包括了受众影响、设计师及时到位的可能性等等,以及应及解决方案。”
“若慕总没有做过这样的可行性分析,那么我只能有两个想法:要么慕总没有领导一个品牌的能力;要么慕总是为了让C&A给新品牌让路,不在乎C&A后续的发展。”
“显然,这两种情况,我做为投资者都不能……”
“夏行长!”夏晚的话还没说完,一直没有出声的慕稀从报告里抬起头来,断然打断了他的话——以他的脾气,话一旦出口便是决定;所以她不得及时打断他,以争取继续谈判的机会:
“C&A最后一次规划已经做到明年秋冬,按正常程序,我们会在11月启动后年春夏的规划与设计。”
慕稀语速及快的说完后,沉静的看着夏晚,语速减缓,一字一句的说道:“我希望夏行长能听我说完我对这次品牌改革的意见。”
“好象慕总并没有问四小姐的意见?”夏晚同样沉眸看着她,语速缓慢而沉静。
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