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赵彬倒是听得津津有味，频频点头以示赞赏。薛奎也拈须微笑，颇为赞同。
可惜，短短几个问题下来。考官们就没什么可以问的了。于是挥手让张冲下去，传第182章二人通报了一下情况，便组成一个考察小组，分赴府衙内各司曹进行谈话测评。
谈话测评，是后世人事处、政治部或是人力资源部惯用的方式，无非就是召集相关当事人的部门同事，曾经的上下级或是联系部门比较相熟的人，单独询问一下拟聘人员的群众基础，大家对此人的观感或者批评、建议、赞扬、揭发等等。最后梁丰加了一个调查问卷，分别从德行、干才、功绩、威势等四个方面进行一次综合测评，每个方面都有一个比较详尽的描述，请谈话者用不记名的方式对当事人给出评分。
梁丰这样做的目的是保护人权，预防打击报复或者私仇等等发生。这是后来社会中越来越形式主义和大家好好先生意识的产物，越来越听不到真话了，只好用这些方式来鼓励真话。
却不知梁丰这次大大低估了大宋基层官吏的道德素质。人家全都是读圣贤书长大的，都知道直陈善恶的道理。一个个说起来滔滔不绝全无顾忌，浑没怕得罪了人万一哪天当权会打击保护到自己头上。U有一说一有二说二，而且，几乎是每一位被调查者都在调查问卷评分完毕后，工楷填上自己的名字，以示行不更名坐不改姓，对自己的评价行为负责。
梁玉田看了，惭愧得老脸通红，真是人心不古啊，自己当年可没这样的勇气，敢说了别人的缺点还署名的。可见封建时代的士大夫风骨！
就这样走访了若干人士，将所评汇总后，按一定权重计算出三名候选人平均得分，重新排定了名次，刘川、张庭、梁丰三人分别画押用印，以示程序公正合理，呈到了薛奎的面前。
薛奎看完计算结果，并没有使用自己事先已经规定拥有的否决权，而是直接点头用印，确定了最终户曹参军的归属。又按梁丰的建议，将大名公示了七天，确定没有重大问题需要揭发或者调查后，便抄报了吏部。第二日，开封府户曹参军便正式上任。
整个开封府衙门一片欢腾，庆祝终于在自己的单位里产生了第一位几乎可以说是民选的基层官员。而落选的那些，也基本上没有沮丧之色，反而很是激动，因为这标志着自己今后还有更多的机会出头，而不光是寄希望于熬资历或者是立奇功了。(欢迎您来您的支持，就是我最大的动力。)
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